冷清妍看着一脸兴奋的侯新民，好奇的问：“侯部长，之前你说要找个人做典型，不知道有没有找到合适的？”
因为涉及干部调整，侯新民没有直接回答：“有摸排到有个别可能有问题，但是还没开展调查，一切都还暂时保密。”
冷清妍闻言，转而说：“侯部长，前两天朱书记来调研时，不是帮我们把工作全部分了一遍，现在分工文件已经下发，可刘一鸣主任拒不配合，连班都不上了，我们今天来主要就是想找你拿主意。但听到报告被采用的消息，我就有一个想法。”
侯新民点了点头，示意冷清妍接着说。
“刘主任不配合开展工作交接，粮所、财务这些重要工作我们都没办法交接。我想请我们组织部来前进公社做个任职回避和离任审计的专题调研，抽调几个专业的会计帮忙把公社的财务审计一遍，单位资金资产全部列个明细。”
“这一方面是做好交接，避免以后有问题我说不清。另一方面就是看看按离任审计的方式去检查，会不会发现任职回避的典型案例。刘一鸣主任分管财务工作十多年，还让自己的儿媳妇担任出纳，这一次分工调整他反抗的情绪特别激烈，我怀疑其中有猫腻。”
“审计？怎么审法？跟纪检部门查案一样吗？”侯新民问。
“不是，审计是经济监督，可以客观考察领导干部在任期内经济责任履行情况，也可以发现问题线索。处分人的话还是交给纪检部门吧。”
“那就是一个新的制度？相当于给纪检部门打前站的？”
“对！”
侯新民沉思了片刻，刘一鸣是这次摸排出来需要任职回避的重点对象，已经与纪检部门进行对接。
但是一直没有直接证据，如果能趁着分工一头扎进去检查说不定能够发现一些问题线索。
可是审计是个新的东西，带着会计去查账，侯新民担心风言风语影响下一步的工作。
冷清妍继续补充：“审计是正常的经济监督。我们国家历史上也有这方面的举措，从西周的宰夫到民国的审计院，民国还颁布了《审计法》。像朱书记那么重视审计，以后经济发展起来，审计也是必不可少的，说不定我们现在还先行了一步。”
侯新民见冷清妍说的头头是道，心想不知道人家闺女怎么样的，才十八岁谈起管理方面，对各种历史如数家珍。
但是现在暂时还没有先例，一下子说审计怕大家想多。
侯新民换了一个说法：“这样吧，我跟财政局商量弄个文件，对各公社的财务进行检查，实际在先进公社就进行审计，到时检查后你把财务接上，你的顾虑解决了，我们的审计也悄悄尝试了一遍，怎么样？”
冷清妍不敢相信侯新民那么好说话？一下子就答应下来，还帮自己出谋划策？
见冷清妍诧异的模样，侯新民直言道：“实话跟你们说吧，任职回避工作我已经跟朱延书记报告了，他很支持。朱书记很反感刘一鸣这种拉帮结派，肆意安插自己人到关键岗位，没有一点规矩意识的人，让我们务必要把这种作风扭转过来。”
等侯新民说完，高峰不解的问：“侯部长，我们除了想审计财务，还想审计粮所，如果是财政局发文，到时是不是粮所就审计不了了？”
这下冷清妍的顾虑打消了，但高峰的问题还没解决呢？最近转码严重，让我们更有动力，更新更快，麻烦你动动小手退出阅读模式。谢谢