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第1753章 整风运动(2 / 2)

赵长天又对王莹和王丽下达指示——

“王莹、王丽,你们两个要密切关注总公司的动态。

有任何新的消息及时通知我。

同时,帮我准备好明天会议需要的资料。”

安排好一切后,赵长天坐在办公桌前。

再次梳理了一下自己的思路。

他知道,这次去总公司参加会议。

不仅是对他个人能力的考验。

也是临海分公司展示成果的机会。

他必须全力以赴,。

晚上,赵长天回到他和孙兰的家。

心中依然牵挂着公司的事情。

但当他看到孙兰和儿子时。

脸上露出了温暖的笑容。

孙兰迎上前,说道:“长天,你来了。

今天工作累不累?”

赵长天握住孙兰的手,说道:“还好,就是有点忙。

宝贝儿子呢?”

孙兰指了指婴儿房,说道:“在房间里玩呢。”

赵长天走进房间,看到儿子正在摆弄着玩具。

他抱起儿子,亲了亲他的小脸蛋。

赵长天和儿子玩了一会儿。

然后和孙兰一起坐在沙发上。

赵长天说道:“我明天要去总公司开会,得两天时间。

这次会议很重要。

关系到分公司的未来发展。”

孙兰温柔地说道:“那你要好好准备,争取有好的表现。

我和儿子在家等你回来。”

赵长天感激地看着孙兰,说道:“谢谢你的支持,亲爱的。

有你和儿子在,我会更有动力。”

孙兰接着说道:“长天,我今天在公司遇到了一件烦心事。

有一位主管后勤采购的经理,收受供应商的贿赂。

导致产品质量出现了问题。

我大发雷霆,不仅对他进行了严厉的批评。

还当场撤了他的职。

我把这件事情作为反面典型向整个公司通报下去了。

你觉得我这么做妥当吗?”

赵长天毫不犹豫地说道:“对于这种害群之马,就应该坚决予以惩罚。

起到杀一儆百的作用。

你做得很对!

不能让这种不良风气在公司里蔓延。”

孙兰叹了口气,说道:“我也是这么想的。

公司发展到现在不容易。

不能因为一些人的不良行为,而影响了公司的声誉。”

赵长天安慰道:“别太生气了,这种事情及时处理就好。

你作为公司的老板,要有果断的决策能力。”

孙兰点点头,说道:“我知道了。

你在公司也不容易,要面对各种挑战。”

赵长天说道:“是啊,我们都有自己的责任。

不过,这样的人生,也更有意义。”

他们一起聊了一会儿家常,享受着这温馨的时光。

在赵长天心中。

他和孙兰虽然没有领证结婚。

但孙兰娘俩都是他无比重视的家人。

无论工作多么忙碌,他都要珍惜和家人在一起的时间。

第二天早上,赵长天早早地起床。

与孙兰道别后,他独自开车前往阳城。

经过两个多小时的风驰电掣。

赵长天驱车抵达阳城。

距离开会时间还有十几分钟时。

赵长天来到了总公司,怀着期待的心情走进了会议室。

此时会议室里,已经坐满了来自各个分公司的经理。

以及总公司相关部门的领导们。

会议室宽敞而明亮。

巨大的椭圆形会议桌占据了中心位置。

周围摆放着舒适的座椅。

柔和的灯光洒在每一个角落。

营造出一种严肃而庄重的氛围。

赵长天环顾四周,看到了许多熟悉的面孔。

其中,最熟悉的,肯定是刘国单和谢晓明。

赵长天微笑着向他们打招呼。

也向其他人点头致意。

可以说,在坐的这些人,无一不是黎光装饰的精英人物。

每个人都手握大权。

而此时,大家的目光都聚焦在即将开始的会议上。

上午9点,刘晓光总经理与李海富、王天阳、林鹏等副总经理——

以及总经理助理马晓楠准时走进会议室。

刘晓光身着一套深色西装,打着领带。

头发整齐地梳向脑后。

眼神坚定而自信。

他的步伐沉稳有力。

每一步都仿佛带着一种威严和决心。

李海富等副总紧随其后。

他们也都身着正装,表情严肃。

马晓楠则穿着一身得体的职业装。

手中拿着笔记本和文件。

准备随时为刘晓光提供支持。

随着刘晓光等人落座。

会议正式开始。

主持人走上台。

他身着黑色西装,打着红色领带,显得十分精神。

主持人的声音清晰而有力,回荡在会议室的每一个角落。

“各位领导、各位同事,大家上午好!

今天我们召开这次重要会议。

主要是为了落实集团总部下发的整风运动。

尤其是针对吃空饷、迟到早退等问题进行深入探讨和解决。

整风运动是集团总部高度重视的一项工作。

我们必须认真对待,严格落实。

现在,有请刘晓光总经理发表讲话。”

刘晓光总经理走上讲台。

他的眼神扫过全场,每一个人都感受到了他的威严和决心。

“各位同事,今天我们聚集在这里。

就是为了解决公司面临的一些重大问题。

吃空饷现象,严重损害了公司的利益和形象。

迟到早退等不良行为,也极大地影响了公司的效率。

我们必须采取果断措施,彻底解决这些问题。

这次整风运动不仅仅是一次简单的内部整顿。

更是我们公司迈向更高台阶的关键一步。

我们要以坚定的决心和勇气——

对这些不良现象说不。

为公司的发展创造一个良好的环境。”

刘晓光详细阐述了吃空饷和迟到早退问题的严重性,以及对公司发展的影响。

他强调,这次整风运动是公司发展的关键。

必须全力以赴,确保取得实效。

“吃空饷的行为。不仅浪费了公司的资源。

也破坏了公司的公平公正原则。

那些真正努力工作的员工看到这种现象,会感到心寒!

会失去工作的积极性。

而迟到早退。则反映出员工的纪律性和责任感的缺失。

这对公司的正常运转造成了极大的影响。

我们必须从根本上解决这些问题!

让每一个员工都认识到自己的责任和义务。

为公司的发展贡献自己的力量。”

刘晓光的讲话。让每个干部都感受到了压力和责任。

大家都知道,这次整风运动不仅是对公司管理的一次考验。

也是对每个人工作态度和能力的一次检验。

刘晓光讲话之后。

在他的要求下,各分公司经理依次发言。

第一个发言的,是来自沪市分公司的经理张华。

张华站起身来,整理了一下自己的西装,然后开始发言。

“尊敬的刘总,各位领导,各位同事。

我们沪市分公司高度重视吃空饷和迟到早退问题。

已经成立了专门的整治小组。

对于吃空饷的人员,我们将进行全面清查。

核实他们的工作情况。

如果发现确实存在吃空饷的行为。

我们将采取严厉的措施。

对于迟到早退的现象,我们将加强考勤管理。

采用先进的考勤设备。

确保每一个员工的出勤情况都能得到准确记录。

同时,我们也将加强对员工的教育和培训。

提高他们的纪律意识和责任感。”

张华的发言引起了大家的关注。

大家都在认真倾听他的解决方案。

接着,广市分公司的经理李明元也站起来发言。

“我们广市分公司,将采取以下措施来解决吃空饷和迟到早退问题。

首先,我们将对公司的人事制度进行全面梳理。

完善招聘、考核和晋升机制。

杜绝吃空饷的现象发生。

其次,我们将加强内部监督,建立举报机制。

鼓励员工积极举报吃空饷和迟到早退的行为。

对于举报属实的员工。

我们将给予一定的奖励。

最后,我们将加强对员工的关怀和激励。

提高员工的工作积极性和满意度。

减少迟到早退的现象发生。”

一个又一个分公司经理走上台。

介绍了自己分公司,在整治吃空饷和迟到早退问题上的做法和计划。

大家关于整治——

迟到早退方面的发言,都很有针对性。

但在涉及整顿吃空饷问题时,都缺乏实质性的解决方案。

毕竟,这个问题涉及到众多复杂的因素。

解决起来难度很大。

当轮到赵长天发言的时候。

他从容地站起身来。

整理了一下自己的领带,然后走向讲台。

他的眼神坚定,声音洪亮。

“尊敬的刘总,各位领导,各位同事。

我是临海分公司的经理赵长天。

在整风运动中,我们临海分公司高度重视,积极行动!

采取了一系列有效措施。

首先,对于吃空饷问题——

我们的态度是零容忍。

我们对分公司人员进行了全面清查。

建立了详细的人员档案。

每一个员工的入职时间、岗位、工资等信息都一目了然。

通过这种方式,我们能够及时发现吃空饷的人员。

并采取有效的措施进行处理。

具体来说,在规则之内,我们积极采用各种手段——

对不愿意主动离职的吃空饷人员,进行打击。

迫使他们主动离职。

当然,在采取行动之前,我们会进行劝说。

在劝说无效的情况下,才会进行相关打击。”最近转码严重,让我们更有动力,更新更快,麻烦你动动小手退出阅读模式。谢谢